十年耀变,十年新章,元创十周年庆典现场报道

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十年的旅程,十年的春秋。元创的发展就像七月的太阳一样火。 2019年7月6日,14日: 00-20: 00元创集团将在广东省东莞市宏源宾馆举办以“十年改变,十年新篇章”为主题的大型庆典晚会。元川集团的供应商,全球代理商代表,合作伙伴,粉丝媒体,离职员工和全体员工齐聚一堂庆祝葡萄酒,统计过去的风暴,共同沐浴在阳光下,谈论理想,携手共创新的未来。

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十周年庆典的特殊时刻是邀请分离的员工一起参加庆祝活动。离职员工的邀请函也是一种重催泪瓦斯:

“一次,

当你知道你所知道的时候,

当你充满野心时,

清空重启时,

我遇见了我。

让我们一起挥手,

我们一直在一起追求,

我们一起平静而成熟。

后来,

也许当你难过的时候,我没有及时拥抱你;

也许当你跑得太快时,我无法跟上你;

可能是当你改变主意时,我仍然固执而且不理解。

所以我们分开了。

.

现在,

我十岁了,我长大了;

我能理解你的无助;

我练得很努力,发展得更快;

我衷心祝愿你有一个美好的未来;

我改变了,它变得不同了。

如果可以的话,

你想回来看看吗? ”

为什么邀请退休员工?徐业友先生在“ORICO十年”中说:“我们必须学会与员工,竞争对手和市场趋势共同生活。我们或许能够将那些陷入困境并且面无表情的人取而代之,但这恰恰是企业发展的道路。需要消极的反馈。所以我们必须离开,我们必须说再见,祝福和感恩;对对手的微笑说“成功”;勇敢地向前迈进,以适应不断变化的市场趋势。

与此同时,徐业友先生也说:“我们必须学会与同事,合作伙伴和用户共生。在困难的事情中,我们必须与同事,合作伙伴和用户追求相同的信念,并以互利的态度对待每?鋈撕兔考隆1匦氪幽谛娜鲜兜绞挛铮嵘穑渌嘶峥吹剑颐堑耐隆S没Ш芨咝耍颐遣攀钦嬲某晒Α!?

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“额外的领导者总是能够获得每个人的信心,因为他们与合作伙伴紧密相连。艰辛和艰辛能够更好地激发同事对自己的信心并鼓励同事。引导同事,让他们勇敢地尝试,勇敢地尝试和错误。失败,鼓励他们!成功,庆祝和庆祝他们,并全力支持和引导同事实现工作成果,这也是领导的魅力所在。 “真正创造一个敢于思考,敢于说,敢于做的独立环境。”

接下来是代理商奖,员工表演和晚宴。在员工表演中,所有员工都在演唱“数以百万计的可能性”,共同构想新的未来。

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最后,所有工作人员都来到舞台,仪式圆满结束。

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整个庆祝活动的气氛非常热烈,我希望ORICO能够在接下来的十年里开始迈向新的十年,开启一个更好的十年篇章。